タレントソリューションズ傘下のライトマネジメントは、人材ライフサイクル分野で40年以上の実績を持ちます。私たちの洞察と技術志向のソリューションは、御社のニーズや組織文化との連携を目指すものです。私たちはワークフォースの能力を高め、御社の人材――それにビジネス――がグローバルな戦略的ワークフォースの需要に確実に応えられるよう備えます。
現在および将来のビジネスニーズに応じたスキルを人材に習得させるため、企業はカルチャー、人材、慣行、技術を進化させワークフォースのアジリティを実現しなければなりません。
詳細企業によるワークフォースの調達、管理、育成の方法を変革し、現在および将来に向けて適切な人材を確保できるようにします。人材の誘致、獲得、スキルアップ、育成、定着など人材ライフサイクル全体にわたり、グローバルなデータ志向の統合型ソリューションを提供します。
戦略的なワークフォース構築に向けて人材を軸とする強固な土台を築き、長期的な成長を実現します。ワークフォース計画作成や人材最適化など、洞察に基づく協調的なアプローチを提供し、スキルアップ/再教育を実施します。
御社の人材、リソース、計画に関してデータに基づく賢明な判断を下し、ワークフォースの可視性を高めます。当社のグローバルなビジネスインテリジェンスと市場インテリジェンスを通じて、経営判断に役立つ雇用市場に関する洞察を提供します。
ワークフォース関連のデータの増大に伴い、企業は、戦略的な未来志向の決定を促す洞察の解釈を手助けしてくれる、パートナーを必要としています。私たちは、アセスメントや深い分析能力を活用して、ワークフォース最適化を実現する洞察を提供します。
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